Aplauso

Bienvenido(a) a la página de nominación

Aplauso es nuestro nuevo programa de reconocimientos. Esta iniciativa es la forma en que celebraremos el esfuerzo adicional que nuestros compañeros realizan día a día, destacando su dedicación y compromiso. Aplauso busca reconocer y valorar esas acciones que marcan la diferencia y que merecen ser vistas por toda la organización.

¿Cómo funciona el programa Aplauso Digital?

  1. Nominación: Los colaboradores tienen la oportunidad de nominar a compañeros que consideren que han realizado un esfuerzo extraordinario.
  2. Revisión: Un comité evaluará las nominaciones para garantizar que cumplan con los criterios establecidos.
  3. Reconocimiento: Los ganadores serán anunciados durante la segunda semana de cada mes.

Nominación

Da clic AQUÍ o escanea el código QR para acceder al formulario de nominación.

En el formulario Deberás llenar los siguientes campos:

  1. Correo electrónico ZEISS 
  2. Correo electrónico ZEISS de la persona que quieres nominar
  3. Nombre del proyecto, actividad o logro detalles de la aportación
  4. Enfoque de la Agenda 2030 que consideras relevante para el proyecto, actividad o logro

Agenda 2030

Elementos y aspiraciones
  • Cliente en el centro

    En ZEISS escuchamos, entendemos y anticipamos las necesidades de nuestros clientes. Diseñamos soluciones que aportan verdadero valor a sus aplicaciones y flujos de trabajo, equilibrando siempre la mejor experiencia de cliente con la rentabilidad del negocio.

  • Velocidad

    Simplificamos estructuras, procesos y decisiones para actuar con rapidez y claridad. Nos apoyamos en los datos, iteramos, nos adaptamos y, cuando es necesario, aprendemos rápido del error para llegar antes y mejor a las soluciones que necesitan nuestros clientes.

  • Verdaderamente global

    Pensamos y actuamos como un solo ZEISS en todo el mundo. Aprovechamos el talento global y las capacidades locales de innovación para responder de forma ágil y eficiente a las necesidades de clientes en todos los mercados, manteniendo estándares comunes de calidad y servicio.

  • Equipo de alto desempeño

    Asumimos la responsabilidad de los resultados, tomamos decisiones basadas en hechos y trabajamos con altos estándares de desempeño. Reconocemos el buen rendimiento, aprendemos de los desafíos y fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas pueden crecer y contribuir al éxito compartido.

Videos relacionados con Aplauso

Da clic en el video de de tu interés para verlo.
  • ¿Qué es Aplauso?

  • Criterios de nominación

  • ¿A quién nominar?

  • ¿Cómo nominar?

  • Premiaciones


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